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Sauveteur Secouriste du Travail
  
OBJECTIF

Acquérir les connaissances nécessaires à la prévention des risques d'accident et de sur-accident de votre établissement et à la bonne exécution des gestes de secours destinés à préserver l'intégrité physique d'une victime en attendant l'arrivée des secours organisés.
Promouvoir la prévention des risques professionnels.

PERSONNES CONCERNEES   NOMBRE DE PARTICIPANTS

Personnel volontaire pour porter secours en cas d'accident.

 

4 à 10 personnes

VALIDATION   DUREE

Évaluation certificative sous forme d'évaluation continue

  2 jours soit 14 heures
Divers  
Recyclage obligatoire  
PROGRAMME

Dans le cadre de la formation Sauveteur Secouriste du Travail les thèmes suivant seront abordés :
Le Sauveteur Secouriste du Travail.
Les risques liés à l’activité.
Le rôle du secouriste.
Rechercher les risques persistants pour PROTÉGER.
             Reconnaitre un danger
             Supprimer ou isoler le danger ou soustraire la victime de la zone dangereuse.
             Protection des populations en cas d’alerte : la sirène

De « PROTÉGER » à « PRÉVENIR »
              La mise en application de cette démarche est continue tout au long de la formation et plus particulièrement dans l’exploitation des situations d’accident simulé.
             Définir les actions de prévention ou de protection à réaliser permettant la suppression éventuelle du (des) danger(s) identifié(s).


EXAMINER LA VICTIME ET FAIRE ALERTER (ou ALERTER en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise)
              Face à une situation d’accident du travail, le sauveteur-secouriste du travail doit être capable d’éxaminer la(les) victime(s) avant et pour la mise en œuvre de l’action choisie en vue du résultat à obtenir.

De « FAIRE ALERTER » à « INFORMER »
              Cette séquence met en évidence la similitude des compétences attendues de la part des SST, aussi bien en matière d’alerte des secours qu’en matière de transmission de l’information dans l’entreprise.

SECOURIR
Face à une situation d’accident du travail, le sauveteur-secouriste du travail doit être capable de mettre en œuvre l’action secourir quand :
             - La victime saigne abondamment.
             - La victime s’étouffe.
             - La victime se plaint de sensations pénibles et/ou présente des signes anormaux.
             - La victime se plaint de brûlures.
             - La victime se plaint d'une douleur qui empêche certains mouvements.
             - La victime se plaint d'une plaie qui ne saigne pas abondamment.
             - La victime ne répond pas, elle respire.
             - La victime ne répond pas, elle ne respire pas, (mise en œuvre du défibrillateur).

SITUATIONS INHÉRENTES AUX RISQUES SPÉCIFIQUES
             On appelle risque spécifique, tout risque qui nécessite, de la part du SST, une conduite à tenir complémentaire ou différente de celle enseignée dans sa formation de base. L’avis du médecin du travail dans ce domaine est particulièrement important.

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